･ 여의도 랜드마크 파크원빌딩 44층 업무공간･ 44층에서 여의도 전경을 바라볼 수 있는 휴식공간 및 회의실
연차휴가 외 연 5일 특별휴가
･ 1년 만근 기준 연 5일 특별휴가 부여
주거안정자금 대출 지원
･ 주거안정자금 대출 지원
자녀 학자금 지원
･ 유치원, 중학생, 고등학생, 대학생 자녀의 학자금 지원
자기계발을 위한 교육비 지원
･ 업무관련 교육 뿐만 아니라 외국어 관련 교육비 등 지원
종합검진 및 종합검진휴가
･ 본인 및 배우자 종합건강검진 지원
･ 평일 검진 시 검진 당일 유급휴가 실시
전체 임직원 복지포인트 지급
･ 1년 만근 기준 연간 100만원 상당의 복지포인트 지급
･ 복지몰을 통해 도서구매, 여행, 쇼핑 등 자유로이 포인트 사용
출산 축하 선물 및 축하금 지급
･ 본인, 배우자의 출산을 축하하는 과일바구니 및 출산축하금 지급
임직원 선물 지급
･ 설과 추석, 창립기념일 별도 선물 지급
･ 크리스마스에는 가족과 함께 즐기실 수 있도록 케이크 지급
다양한 간식 제공
･ 다양한 간식 제공
･ 간단한 식사를 위한 간편음식도 준비
임직원 콘도 회원권 제공
･ 임직원을 위한 콘도 회원권 보유(소노리조트 및 리솜리조트)
장기근속자 포상금 및 리프레쉬 휴가 부여
･ 회사 성장에 꾸준히 함께해준 임직원들에게 근속 5주년, 10주년, 15주년 20주년, 30주년 포상금 지급(50~500만원) 및 리프레쉬 휴가를 부여(3~5일)
사내 동호회 운영
･ 동료들과 자율적으로 관심사를 공유하는 모임을 가질 수 있도록 활동비를 지원
인재추천 리워드
･ 주변의 인재를 추천하여 우리의 여정에 함께 할 동료를 소개 해준 추천인에게 리워드를 지급
경조금 및 경조휴가, 경조용품 지원
･ 결혼, 환갑, 조사 등 경조사 발생 시 축하금 및 조의금을 지급
･ 경조일의 기념이나 경조사에 참여를 할 수 있도록 경조일 또는 경조기간에 경조휴가를 실시
가족 및 양가 부모님까지 지원되는 의료비
･ 단체상해보험 : 본인 및 본인 직계 가족(부모님 제외)과 갑작스런 각종 상해, 사고, 질병에 대하여 병원 치료를 받을 수 있도록 단체 의료비 보험 혜택(보장성보험료와 실손의료비) 지원
･ 치과치료비 : 본인 및 본인 직계가족과 배우자 부모님의 치과 비용 연간 100만원 한도내에서 지원
･ 부모님 의료비 : 양가 부모님 의료비의 90%, 연간 500만원 한도내에서 지원
